1.协助店长做好门店的整体运作管理
2.负责监督检查店内员工各项工作执行情况
3.制定工作指标，追踪各项任务执行，及时采取措施并反馈店长
4.加强各部门间的沟通与协调，及时了解情况，并提出整改意见

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